Как выжить в женском коллективе

Женский коллектив часто сравнивают с кублом змей — все они трутся друг о друга, но в любой момент могут укусить. Оказавшись в «царстве женщин», мы должны следовать негласным правилам, которые воспринимаются только слабым полом и являются главным критерием того, как долго человек живет в мире и покое. ХОЧУ предлагает 15 советов, как создать приятную рабочую атмосферу в женском коллективе.

Мы выбираем друзей, но наших коллег в основном отправляет к нам судьба. К сожалению, плохие отношения с командой серьезно сказываются на нашей карьере и нашем здоровье. Во-первых, качество выполнения нами своих обязанностей напрямую зависит от их позиции. Во-вторых, конфликты с сотрудниками негативно влияют на нашу психику и снижают производительность труда больше, чем слухи об увольнениях. В-третьих, мы проводим на работе больше времени, чем где-либо еще. В результате возможность присоединиться к женскому коллективу обеспечит нам комфортную среду обитания на 6-10 часов.

Необязательно дружить со всеми сотрудниками, но нужно дружить с ними. Прежде чем коснуться основных правил поведения в женском коллективе, давайте рассмотрим плюсы и минусы чисто женских компаний.

Минусы работы в женском коллективе:

— никто не откажется от вас и не сделает работу за вас только потому, что у вас большая грудь, красивые глаза или длинные ноги;

— женщины чаще болеют или сидят с детьми, что может сказаться на объеме вашей работы;

— отсутствие мужчин на работе еще больше продлевает ваше одиночество. А если на горизонте появится самец, «Санта-Барбара» и разборки в середине жизни гарантированы.

— В женском коллективе невозможно быть одному, здесь только от тебя ничего не зависит. Вам придется приспосабливаться к вкусам и привычкам однополчан, чтобы не стать отшельником.

— постоянные сплетни, бред, пустая болтовня — все это забивает голову и отвлекает от работы.

Преимущества работы в женском коллективе:

— в этом случае всегда можно рассчитывать на помощь: будь то бутерброд от голода, плитка шоколада от стресса или помощь с алиби и помощь с блоком работы. В таких вопросах женщины более гуманны.

— в женском коллективе всегда можно найти капли от простуды, средства гигиены, цельные колготки и пилочку для ногтей;

— личные проблемы также можно решить с помощью хороших друзей на работе, потому что они могут найти контакты хорошего врача, директора лучшего детского сада, уборщицы, а также получить хорошие кулинарные рецепты и советы по уходу за вашим Красота. В некоторых случаях сотрудники даже организуют личную жизнь других.

— женщины всегда хорошо пахнут, на них приятнее смотреть утром и в офисе царит порядок.

— в женской команде можно найти партнера для занятий фитнесом, массажа или утренней пробежки.

— окружающие вас женщины всегда поймут, когда и почему вам плохо, они не будут беспокоить вас во время ПМС и поймут все ваши шутки о мужчинах.

Как выжить в женской команде

15 советов, как создать хорошую атмосферу в женском коллективе

1. Найдите общий язык с руководством.

Женщины начинают плести интриги и сплетни, когда они не увлечены работой, не имеют четко поставленных целей и задач, а также в случае неудовлетворенности зарплатой. Если боссы — женщины, первым делом нужно установить с ними отношения: находясь на одной волне с боссом, который доволен вами, вы обеспечите себе необходимую защиту.

2. Будьте осторожны со своим секретарем.

Если секретарша интересуется вашей личной жизнью и честна с вами, то, скорее всего, у нее закончились темы для обсуждения и она видит «свежее мясо» в вашем лице. Будьте с ней милы и дружелюбны, но не критикуйте других перед секретарем, особенно начальство, и уклончиво отвечайте на личные вопросы.

3. Не поддавайтесь на провокации.

У любой женщины может быть резкая перемена настроения, семейные проблемы или стрела на чулке. Вся эта боль висит топором в воздухе или выливается в раздраженные комментарии. Избегайте вспыльчивого сотрудника, подбодрите ее хорошими новостями или чем-нибудь сладким.

4. Не хвастайтесь.

рассказы о миллионе роз, богатой супруге, поездке за границу и автомобилях вряд ли поспособствуют вашей карме с одиноким и несчастным влюбленным парнем, который вынужден снимать квартиру и жить на зарплату. Будьте осторожны с информацией, которую вы предоставляете, и никогда не ставьте себя выше своих сотрудников, несмотря ни на что.

5. Не сплетничайте.

никому неприятно шептать за спиной. Поэтому не поощряйте слабость других людей к этому занятию. Если коллега расскажет вам новые сплетни, просто скажите «Правда ?!» — и сразу переводит разговор на другую тему. Не слушая сплетни, вы сохраните уважение и доверие своих коллег. В том числе и сами сплетни.

6. Войдите в офис с улыбкой и весело поприветствуйте всех.

Если вы идете боком в офис, бормочете что-то, садитесь за стол и сразу же приступаете к работе — будьте готовы к тому, что женщины будут игнорировать и избегать вас в будущем. Слабый пол не любит необщительных людей. Независимо от вашего настроения, всегда заходите с улыбкой и здоровайтесь. Такая маленькая деталь очень освежает рабочую среду.

7. Научитесь заводить разговор с сотрудницами.

Узнайте, как живут ваши сверстники, какие книги они читают, их любимые фильмы и телешоу, музыкальные вкусы и хобби. Проявите свой интерес к людям, и они обратятся к вам. Зная «болевые точки» сотрудников, время от времени заводите с ними короткую беседу.

8. Следите за мнением коллег.

Все, а тем более женщины, любят, когда их спрашивают, что они думают, и советуются с ними. Часто спрашивайте у коллег совета или просто мнение и сердечно благодарите их за ответ. И поступайте так, как считаете нужным.

9. Общаясь с засранным сотрудником, представьте на его месте своего ребенка, любовника или тяжелобольного человека.

Эта небольшая визуализация поможет вам сохранять спокойствие в трудную минуту. Это сбережет ваши нервы и всю команду.

10. Будьте щедры на комплименты.

К сожалению, чаще мы обращаем внимание на чужие ошибки или недостатки. Люди теряют веру в свою внешность и талант. Не бойтесь делать комплименты прическе, макияжу и гардеробу коллеги или выражать свое восхищение ее последним проектом. Подарите своим сотрудникам положительные эмоции, и они ответят вам тем же.

11. Делайте добро.

Угощайте коллег домашней выпечкой, поздравляйте их с праздниками, предлагайте свою помощь. На все добрые дела очень сложно реагировать негативно.

12. Признавайте достоинства других.

Некоторые сотрудники-женщины, вероятно, делают меньше или больше, чем вы. Не критикуйте их как трудоголиков, выскочку или ленивых. Постоянно напоминайте себе, что вы все делаете что-то важное. Если кто-то делает все возможное для общего блага, первым проявите свою признательность. Если вас хвалили, скажите, что без сотрудников вы бы не справились.

13. Если вы начальник, работайте не меньше, чем подчиненные.

Одна из причин пересудов в коллективе — начальник. Поэтому избегайте лишних разговоров и ответственно выполняйте свою работу. Посоветуйтесь с коллегами, спросите о статусе их текущих дел, предложите помощь или выход из сложной ситуации. Ходить на встречу с ними и говорить о себе будет только в положительном ключе.

14. Всегда отвечайте на звонки и электронные письма от коллег.

Для поддержания хороших отношений в женском коллективе очень важно соблюдать этикет офиса. Ничто так не раздражает занятых сотрудников, как ответы на телефонные звонки или письменные запросы.

15. Не знаю точно: получайте лучшее.

Среди женщин постоянно ходят слухи, что одни получают больше, чем другие, но работают меньше, что начальство ничего не понимает, что всех скоро уволят и т.д. Избавьтесь от всех этих мыслей от себя. Отвращение к работе и к сотруднику вызвано не ее однообразием или сложностью, а, прежде всего, пессимистическим отношением.

Поделиться:
×
Рекомендуем посмотреть